Wenn der Chef richtig vorgeht, kann man als Arbeitnehmer eine Änderungskündigung nicht verhindern. Trotzdem ist die richtige Reaktion wichtig.







- Von einer Änderungskündigung spricht man, wenn der Arbeitgeber den alten Vertrag kündigt und dem Mitarbeiter gleichzeitig einen neuen, abgeänderten Vertrag anbietet. Es kommt auch vor, dass der Chef dem Angestellten eine Vertragsänderung vorschlägt - verbunden mit der mehr oder wenige...